第177章

临乱见人品

员工打架斗殴,公司肯定是不鼓励的。

但是为了公司的利益而打架斗殴,那就必须维护!

像彭金湖这种情况,如果就草草抚慰两句,那今后谁还敢为公司出死命?

所以必须算工伤,而且月底奖金还要翻倍!

他决定,下周一店里一周晨会的时候,他就宣布这个事。

员工对企业的认同感和归属感,也是企业文化的重要组成部分,这个道理放在他那个时代,小白青年都懂!

韩春雷:“小彭,放你一天假,明天在家好好休息。”

“谢谢老板!”

又是工......

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第177章 临乱见人品
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